每年最高省30%
政策方向
1、银行证券保险企业工资总额增幅与营业收入、净利润增速挂钩
财联社8月6日讯，记者获悉，《国有金融企业工资决定机制实施细则》中明确国有金融企业工资总额计算公式为：金融企业当年工资总额=上年度工资总额基数×（1+W），其中W为工资总额增幅，以Y作为函数计算确定，计算公式较为复杂。简而言之，对于银行、证券公司等商业性金融企业工资总额增幅与净利润增幅挂钩；保险公司可以选择净利润、营业收入增速加权计算，权重分别为60%、40%。同时对于规模较大的商业银行，可以申请增加营业收入增速作为加权计算，但权重原则上不超过30%。
2、北京力争普惠型小微企业贷款“两增”全面达标，综合融资成本降低0.5个百分点以上
近日，北京银保监局召开2020年年中工作会，部署下半年重点任务。会议指出，争取年内普惠型小微企业贷款“两增”全面达标，小微续贷率要同比提升20个百分点以上，小微企业综合融资成本全年要降低0.5个百分点以上，另外还要进一步提升北京银行业保险业对外开放水平。
3、江西将持续推进乱象治理和转型发展
近日，江西银保监局召开的年中工作会。会议提出要紧盯年初既定部署的要求，落实银保监会年中工作会议各项要求，提高监管针对性、有效性，推动各项工作取得实效。具体来看，第一是防范化解金融风险；第二是支持实体经济恢复发展；第三是推进银行保险业乱象治理和转型发展。
最新数据显示，江西保险业今年上半年实现保费收入580.81亿元，同比增长14.80%。人身险方面，今年上半年累计实现保费收入433.88亿元，同比增长15.73%。其中，寿险实现保费收入303.49亿元，同比增长12.75%；健康险业务实现保费收入118.72亿元，同比增长25.20%；人身意外伤害险实现保费收入11.68亿元，同比增长7.16%。财险方面，今年上半年实现保费收入146.92亿元，同比增长12.11%。
4、50条行动措施 85项细分任务 深圳绘就金融支持大湾区建设“路线图”
为扎实推进落实央行等四部门发布的《关于金融支持粤港澳大湾区建设的意见》，深圳联合央行深圳市中心支行、深圳银保监局、深圳证监局制定了《深圳市贯彻落实《关于金融支持粤港澳大湾区建设的意见》行动方案》，共50条行动措施、85项细分任务。
这意味着，深圳推进金融支持粤港澳大湾区建设的“路线图”和“任务书”正式亮相。具体来看，“行动方案”聚焦在五个方面，一是多措并举促进大湾区跨境贸易和投融资便利化；二是扩大金融业对外开放、深化深港澳金融合作；三是推进深港澳金融市场和金融基础设施互联互通；四是进一步提升深圳金融服务创新水平；五是切实防范跨境金融风险。
5、吉林保险业将消费投诉处理工作纳入消费者权益监管
8月6日，吉林银保监局发布《2020年度营商环境建设实施计划》，其中，对辖内银行保险机构消费者投诉处理情况进行监督检查，将银行保险机构消费投诉处理工作情况纳入年度消费者权益保护监管评价。
行业动态
1、银行系险企上半年全部盈利，合计超36亿
据险企二季度偿付能力报告披露，今年上半年，68家非上市寿险公司合计实现净利润229亿元，较上年同期增长约9亿元，增幅为4.1%。其中，41家实现盈利，27家出现亏损。另外，8家银行系险企全部实现盈利，合计盈利超过36亿元。
2、二季度114家保险机构被罚5116万
银保监系统二季度开出的保险业罚单情况为：344张罚单、114家机构、5115.8万元。普华永道分析称，338张罚单涉及罚款；281张涉及警告；9张涉及撤销高管任职资格；7张涉及停止接受新业务；1张涉及吊销业务许可证。从处罚区域分布看，广东省、辽宁省和黑龙江省三地监管机关开具罚单总金额在全国位于前三。
3、“代理退保”几经异化，套路深得想不到，监管险企齐迎战
始于2018年、兴于2019年的“恶意投诉代理全额退保黑色产业链”（下称“代理退保”），呈现愈演愈烈之势。
记者持续调研发现，“代理退保”几经异化，已形成依靠退保理财、退旧换新、收取高额手续费牟利的黑色产业链。其运作模式呈现手法专业化、渠道扩张化、组织集团化、目的利益化等特征，并且手段方式不断变化，屡屡突破下限，不仅扰乱保险市场正常经营秩序，更损害保险消费者的合法权益。
监管部门与保险机构齐迎战。据统计，自“代理退保”产业链浮出水面以来，包括银保监会在内，各地监管机构对“代理退保”的相关风险提示已超过50次。如何防范“代理退保”风险，打击黑色产业链，保护消费者合法权益，成为行业、机构高度关注的议题。
机构要闻
1、中法人寿再借款800万
8月5日，中国保险行业协会披露，中法人寿因偿付能力严重不足、并已出现流动性风险，向鸿商集团借款800万。年内鸿商集团已提供借款2次，共1600万。
2、幸福人寿临时班子搭建 ：多个关键部门负责人“离场”，27人职位变更
近日，幸福人寿临时班子正式搭建完成。8月5日，北京商报记者从知情人士处独家获悉，幸福人寿已完成了党委和临时经营班子成员的分工，多位人保系前高管“入场”。与此同时，多个关键部门负责人“离场”，共涉及27人的职位变更。
具体来看，此次任免既再度提及了王慧轩作为党委书记和临时负责人的任职安排，也明确了此前党组织划转上被任命为公司党委副书记的廖定进的工作内容。
据知情人士透露，廖定进任销售创新改革领导小组组长，临时协助负责个险营销部、团体/中介部、健康险事业部、银行保险部、业务运营中心等多个部门的工作，还分管人力资源部（党委组织部）。从此次廖定进分管的工作来看，若未来任职获监管核准，其或有望成为幸福人寿的下一任总裁。
而同样在幸福人寿临时党委委员会名单中的郭俊和王家春也有了各自分工。其中，郭俊拟任临时审计责任人、临时董事会秘书，分管董事会办公室、党委办公室、审计部、纪检监察部等；王家春则拟任副总裁、首席经济学家，临时协助负责投资管理中心、资金运用业务审核办公室工作。需要注意的是，上述4位都曾就职于中国人保集团旗下子公司，此次则齐聚幸福人寿。
3、弘康人寿增资扩股计划久悬未落
近期，弘康人寿发生法人变更，董事长卢德之卸任法人身份，副总经理周宇航出任法人。微妙的是，卢德之与弘康人寿现有的7家股东之间，并无公开、明显的关联关系，却为公司实控人，股权关系略显扑朔迷离。
2016年以来，弘康人寿持续谋求增资扩股，4度调整方案，并于2018年收到两家拟入新股东的股权转让款，提交银保监会审核，却迟迟得不到批复，长期卡壳中。业内人士透露称，弘康人寿公司治理方面或存在不甚明朗地带，这也是监管部门顾虑之处，势必要理顺股权关系，才能得到“通行证”。
4、三井住友董事长伊藤幸孝：公司资产规模增长后会考虑设立保险资产管理公司
7月中旬，三井住友海上火灾保险（中国）有限公司（下称“三井住友”）董事长伊藤幸孝在接受记者专访时表示：“随着中国保险业的发展和投资渠道的不断开放，我们公司投资资产类别从十年前的存款投资不断拓展到债券、基金和资管产品等领域，虽然获得了稳定的投资收益，但截至2020年上半年，公司的资产规模仅有约19亿元。”
不过，他补充道：“由于监管政策对于资产管理公司的建立有总资产不低于100亿元的要求，因此目前公司尚不符合相关标准。不过随着公司资产规模的不断增长，我们也会研究探讨设立保险资产管理公司的可行性。”
5、美亚财险保险兼业代理资质被注销
8月6日，上海银保监局官网消息，根据《保险许可证管理办法》的有关规定，依法注销美亚财险《保险兼业代理业务许可证》。
险资股权
1、保险股向上空间获机构认可 投资时点或在四季度至明年一季度
8月份以来，调整后的保险股蠢蠢欲动，期间累计涨幅超过3%。仅从8月6日盘中来看，保险股一度呈现逆市上涨态势，截至11：00，中国人寿逆市上涨0.26%。
值得一提的是，日前，多家券商发布保险行业2020年中报前瞻研报，对五大上市险企上半年归母净利润增速进行预测。
具体来看，对于中国人寿、中国平安、中国太保、中国人保、新华保险上半年归母净利润的同比增速，海通证券给出的预测为-17%、-36%、-5%、-6%、0%，国泰君安给出的预测为-7.3%、-8.0%、-6.1%、-7.1%、5.4%，申万宏源给出的预测为-39.5%、-26.0%、-11.2%、-11.3%、-0.9%。
基于目前市场对于各保险公司中报业绩已有较充分预期，尽管上半年归母净利润增速整体承压，但是随着资产端和负债端改善，保险股估值将持续修复，成为机构普遍共识。
2、大家人寿减持同仁堂3.04%股份，变现11亿
8月5日，北京同仁堂发布公告称，8月4日，大家人寿通过大宗交易减持其公司股份4170万股，占总股本3.04%。此次股份转让后，大家人寿持有同仁堂公司普通股股票1.64亿股，持股比例由14.99%降至11.95%。
3、险资权益投资偏好三类股，二季持股市值增1200亿
从目前披露的数据来看，保险公司重仓的26只股票市值为106亿元，主要集中在消费、医药、高科技等行业。据以往信息看，保险机构持股风格偏好“流动性好、股息率高、盈利能力强”的个股。
据统计，今年二季末，险资投资的股票规模为1.66万亿元，占险资整体比重为8.27%。相较一季末，保险资金投资的股票规模增加了1200亿元，股票占比环比一季末提升了0.32个百分点。
海外保险
1、AUS收购安联在美国的产品召回保险业务
新泽西的专业项目管理机构及服务提供商Axon Underwriting Services（AUS）已从Allianz Global Corporate & Specialty （AGCS）手中收购美国的受污染品及消费品召回保险业务，交易的财务细节尚未披露。Axon危机管理部门获得了产品召回保险业务的续期权，该保险组合之前由安联全球风险美国保险公司承保。
2、AIA与印度数字医疗平台Practo达成合作
AIA宣布，AIA与印度数字医疗平台Practo建立新的长期合作伙伴关系。AIA在印度的合资企业Tata AIA Life Insurance Company Limited将与Practo展开合作。
根据协议，Tata AIA Life的客户可以优先使用Practo的数字医疗平台。该平台可提供在线医生咨询、查找并预约线下会诊、订购药物以及预约诊断性测试等服务。Practo的网络包含印度各地的7万所顶级医院和诊所以及10万多名医生，通过直接访问Practo的网络，Tata AIA Life的客户能够随时获得高质量和有价值的医疗援助。
Tata AIA Life的寿险解决方案旨在缩小印度数百万人的保障缺口。通过此次合作，Tata AIA Life能够为Practo数字医疗平台的1.75亿用户提供寿险解决方案和相关的健康建议。
3、Axon收购了安联在美国的产品召回保险业务
Axon Underwriting Services （AUS）已从Allianz Global Corporate & Specialty （AGCS）手中收购美国的受污染品及消费品召回保险业务，交易的财务细节尚未披露。Axon危机管理部门获得了产品召回保险业务的续期权，该保险组合之前由安联全球风险美国保险公司承保。
AUS成立于2013年，是一家专业项目管理机构和服务提供商，总部位于新泽西。今年早些时候，该公司扩大了其专业保险产品系列。新增的承保范围包括受污染产品召回保险、消费品召回保险以及餐厅食源性疾病和污染保险。目前，AUS将与Nationwide E＆S / Specialty合作，以不授权的方式承保这三种产品，提供的保额为1000万美元。
4、LeakBot与MAPFRE合作，扩大在爱尔兰的产品范围
Generali Employee Benefits UK 和Bupa宣布建立商业合作伙伴关系，推动福利计划，为忠利保险的英国雇员提供服务。
此次合作伙伴关系旨在为雇主提供复工的支持。此外，该计划还特别注重风险评估、检测和支持机制，从而降低个人感染新冠肺炎的风险。除了预防新冠疫情外，该计划还将提供一个持续关注员工长期身心健康框架。
Bupa将为Generali Employee Benefit UK的团体收入保障（GIP）客户提供一系列由雇主资助的福利服务，这部分资金来自忠利保险。
对于双方共同的客户，此次合作将为Bupa的私人医疗保险（PMI）项目提供关键福利的优势，并将以提高成本效益的方式进行业务扩展。
