员工雇主险(全称 “雇主责任保险”)是用人单位为转移自身用工风险而投保的责任保险,主要保障雇主对雇员在受雇过程中因意外事故、职业病等导致的人身伤害或死亡依法应承担的经济赔偿责任。
核心保障范围
工伤赔偿:涵盖雇员因工作受伤、残疾或死亡的医疗费、伤残补助金、丧葬补助金等。
职业病保障:雇员因职业活动引发职业病时,雇主需承担的治疗及赔偿费用。
法律费用:因用工纠纷产生的诉讼费、律师费等合理支出。
误工补偿:雇员受伤后暂时无法工作期间的工资损失补偿。
特点与作用
转移雇主风险:替代雇主承担法定赔偿责任,降低企业经济损失。
保障雇员权益:确保雇员在工伤或职业病情况下能获得及时赔偿。
与工伤保险的补充:工伤保险是法定强制险,雇主险可补充覆盖工伤保险未包含的赔偿项目(如误工费、诉讼费等),增强企业保障力度。
适合各类企业(尤其是高风险行业,如建筑、制造等)投保,是企业风险管理的重要工具。
2025 年雇主责任险 1-6 类职业的价格因保险公司、保额、保障内容等因素而有所不同。以下是部分保险公司的价格情况:
中国人寿:1-2 类职业,10 万保额一年保费 70 元,100 万保额一年保费 500 元;3 类职业,10 万保额一年保费 130 元,100 万保额一年保费 1100 元;4 类职业,10 万保额一年保费 150 元,100 万保额一年保费 1300 元;5 类职业,10 万保额一年保费 300 元,80 万保额一年保费 2000 元。
太平洋保险:1-2 类职业,10 万保额保费 77.7 元,50 万保额保费 304.5 元;3 类职业,10 万保额保费 101.02 元,50 万保额保费 395.86 元;4 类职业,10 万保额保费 139.86 元,50 万保额保费 548.1 元;5 类职业,10 万保额保费 217.56 元,50 万保额保费 852.6 元;6 类职业,10 万保额保费 310.8 元,50 万保额保费 1218 元。
泰康保险:仅承保 1-5 类职业。1-2 类职业,10 万保额保费是 75 元 / 年,50 万保额保费是 360 元 / 年;3 类职业,10 万保额保费是 115 元 / 年,50 万保额保费是 560 元 / 年;4 类职业,10 万保额保费是 150 元 / 年,50 万保额保费是 720 元 / 年;5 类职业,10 万保额保费是 300 元 / 年,50 万保额保费是 1500 元 / 年。
利宝保险:1-3 类职业,10 万保额价格 92.4 元,50 万保额价格 451.5 元,120 万保额价格 945 元;4 类职业,10 万保额价格 168 元,50 万保额价格 756 元,120 万保额价格 1695.75 元;6 类职业,10 万保额价格 294 元,50 万保额价格 1260 元,120 万保额价格 3150 元。
中银保险:1-4 类职业,80 万保额保费为 165 元 / 人;1-6 类职业(不承保高空等工种),80 万保额保费 363 元,100 万保额保费 477 元;1-6 类职业(包含高空等工种),80 万保额保费 423 元,100 万保额保费 582 元。
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