太保高空行业雇主险(低伤残低价版)保障内容,怎么样+投保+理赔

原创
沃保网
刘林燕
2024-05-21
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太保高空行业雇主险(低伤残低价版)是由太平洋产险承保,被保险人雇员的年龄限16-65周岁。身故/伤残最高保额120万,误工费100元/天,每人每次最高赔付90天,累计不超过180天。

太保高空行业雇主险(低伤残低价版)保障内容,怎么样+投保+理赔

图片来源于摄图网

太保高空行业雇主险(低伤残低价版)保障内容:

太保高空行业雇主险(低伤残低价版)保障内容,怎么样+投保+理赔

身故:

在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡(雇员因疾病(包括职业病)、分娩、流产以及因上述原因接受医疗救治的不在该特约责任范围内),保险人承担赔偿责任,赔付金额=每人身故赔偿限额*20%。

伤残:

如被保险人雇员遭遇保险事故导致伤残,每人可从保险人获得的伤残赔偿金=每人伤残赔偿限额*伤残等级对应的赔付比例。

按伤残鉴定机构出具的伤残程度鉴定书,并对照国家发布的《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》确定伤残等级而支付相应赔偿金,伤残程度为永久丧失工作能力或一级伤残给付比例100%,二级伤残给付比例90%,三级伤残给付比例80%,四级伤残给付比例70%,五级伤残给付比例60%,六级伤残给付比例40%,七级伤残给付比例30%,八级伤残给付比例10%,九级伤残给付比例7%,十级伤残给付比例5%。

医疗费用:

适用独立的赔偿限额,不包含在死亡、伤残赔偿限额之内,按照实际指定就诊医院所在地的(地市级以上)劳动、卫生、社保行政部门公布的城镇职工医疗保险的范围及标准赔付。

误工费:

用适用独立的赔偿限额,不包含在身故、伤残及医疗费用赔偿限额之内。按100元/天的标准赔偿误工费,每人每次事故最高赔偿90天,累计不超过180天。误工费的计算仅依据住院期间、出院后的休息误工时间,其中出院后的休息误工时间取医嘱建休时间、实际误工时间及《人身损害误工期、护理期、营养期评定规范》规定标准三者中的最短时间,且自伤残鉴定日期起停止误工费的计算。被保险人雇员仅接受门诊治疗的,无误工费赔付。

本保单累计赔偿限额为1000万,每次事故赔偿限额为500万。

太保高空行业雇主险(低伤残低价版)承保工种:

本保单可承保4-6类工种(含高处作业):电梯/升降梯安装维修、通信工程安装及维护(不含铁塔架设和拆除)、焊工、电力建设及检修、广告牌安装及维修及路灯安装、外墙清洗、玻璃幕墙安装及维修、建筑工程(仅限工业、民用建房工程以及装修)等。本产品可承保工种以太保职业分类表为准,本保单雇员投保的工种以保单的雇员清单为准。

太保高空行业雇主险(低伤残低价版)怎么理赔?

出险后,被保险人必须在72小时内通过微信小程序“线上快赔”上传出险照片报案,报案服务咨询可拨打400-180-1616或太平洋产险全国统一客服电话95500,取得报案号后才是报案成功(否则报案失败)。如果被保险人委托第三人/第三方报案,事后被保险人必须及时联系第三人/第三方,获取报案号。否则因第三人/第三方延迟报案,导致保险人按本保单第1条特别约定扣除免赔,那么被保险人须自行承担相关损失。

如果您对“太保高空行业雇主险(低伤残低价版)”感兴趣,或者想要了解其他产品,都可以点击“立即咨询”或者“免费获取方案”,会有客服小姐姐为您提供咨询服务!

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