每年最高省30%
广西雇主责任险的赔偿标准主要包括以下几个方面：
1、赔付范围：
死亡赔偿金：根据保单约定的每人死亡赔偿限额进行赔偿。
伤残赔偿金：按照伤残程度鉴定报告书确定伤残等级，由一级到十级支付相应的赔偿金。
误工费用：保险公司负责赔偿被保险人雇员因疾病或受伤导致暂时丧失工作能力而遭受的误工损失。
费用：经保险公司书面同意的必要的、合理的医疗费用。
诉讼费用：经保险公司书面同意的必要的、合理的诉讼费用。
2、赔付详情：
伤残赔偿金：根据伤残程度鉴定报告书和我国发布的标准文件确定伤残等级，支付相应的赔偿金。
死亡赔偿金：提供死亡员工的相关资料，如身份证复印件、死亡证明复印件等，按照保单约定的每人死亡赔偿限额进行赔偿。
误工费用：提供医院医生开的病历证明，按照保单约定的每人死亡赔偿限额为限进行赔偿。
3、赔偿金额：
赔偿金额取决于投保限额和投保条款，如伤残十级的赔偿比例是1%、5%、10%，误工费一天是50-200元，最长单次是1-6个月。
赔偿金额还受到免赔和误工天数限制的影响，例如误工费免赔3天，误工天数限制不超过180天。
4、申请流程：
企业先赔给受工伤的员工，凭赔付凭证去申请理赔，而不是员工出了工伤就找保险公司理赔。
需要注意的是，雇主责任险分为定额和非定额两种类型，定额方案相对简单，非定额方案则较为复杂，通常用于劳务派遣和外包的人力资源服务公司。
广西雇主责任险理赔流程为：
1.被保险人发生保险事故后，还需及时通知保险公司，进行报案：
2.根据保险公司要求准备好报销理赔资料，比如意外医疗费用报销一般需要准备被保人身份证、银行卡、门诊病历本、门诊发票、疾病诊断书、住院费用总发票、住院费用总清单、医保结算单、出院记录、意外事故证明等;意外身故需准备火化证、公安机关户口销户证明和医院开的医学死亡证明等;意外伤残需准备伤残鉴定等;
3.提交报销理赔材料给保险公司，保险公司审核通过，则可进行理赔。
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