每年最高省30%
关于养老金的计算方法，我为你找到了一些相关的信息。你可以参考以下的公式和例子：
退休后养老金领取公式：每月领取总额=基础养老金+个人账户养老金。
基础养老金=（上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%。
个人账户养老金 ＝ 个人账户储存额 ÷ 计发月数。
计发月数： 根据平均寿命计算，50岁退休按195个月，55岁退休按170个月，60岁退休按139个月。这个“计发月数”只是用来计算退休当年的养老金，与实际发放月数无关，实际会终身发放。
过渡性养老金：1996年之前参加工作的“老人”和其它有视同缴费年限的人员，才有过渡性养老金。各省市自行制订过渡办法，各地办法有差异。
举个例子，假设你是在上海市工作，社会平均工资为10000元，你每月的收入是20000元，是社会平均工资的2倍，你从30岁开始缴纳社保，一直到55岁退休，那么你的养老金可以这样计算：
基础养老金=（10000+10000×2）÷2×25×1%=1250元/月
个人账户养老金=10000×8%×12×25÷170=705.88元/月
过渡性养老金=假设为0
养老金总共=1250+705.88=1955.88元/月
基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。
基础养老金=退休时全省上年度在岗职工月平均工资*（1+本人平均缴费工资指数）/2*缴费年限*1%。
个人账户养老金=退休时本人基本养老保险个人账户累计储存额/计发月数。
2024年退休金并轨后计算公式如下：
基本养老金（在职员工的月平均工资在去年退休的时候）×（1我的平均工资指数）］÷2×我总支付年（工龄）×1%个人帐户养老金储蓄积累的个人账户÷几个月付款（平均寿命-退休年龄）12过渡性养老金每月在职员工的平均工资在去年退休的时候我总平均工资指数××年支付1997年以前（工龄）×1%，也就是说，不会有新的退休人员从2024年10月到2029年9月。
养老保险的交纳金额是根据个人的工资收入来确定的。
具体来说，养老保险的缴费基数是根据个人的工资收入确定的，一般来说，缴费基数是个人工资的一定比例，比如说10%或者15%。根据这个比例，个人的养老保险缴费金额就可以计算出来。
以某市平均工资为例，假设为5000元，按照10%的比例计算，个人每个月需要缴纳500元的养老保险费用。如果按照12个月计算，一年的养老保险费用就是6000元。
当然，具体的养老保险费用还会受到地区差异、个人工资水平等因素的影响，因此，每个人的养老保险费用都会有所不同。建议个人在缴纳养老保险时，可以咨询当地社保局或者银行，了解具体的缴费标准。
2024年新人退休金标准如下：
1、公务员退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的按90%计发，工作年限满30年不满35年的，按85%计发，工作年限满20年不满30年的，按80%计发；2、事业单位工作人员退休后的退休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的，按90%计发，工作年限满30年不满35年的，按85%计发，工作年限满20年不满30年的，按80%计发；
3、机关技术工人、普通工人退休后的退休费分别按本人退休前岗位工资和技术等级工资之和、岗位工资的一定比例计发。其中，工作年限满35年的，按90%计发，工作年限满30年不满35年的，按85%计发，工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
