每年最高省30%
雇主责任保险是指被保险人所雇佣的员工在受雇过程中，从事与保险单所载明的与被保险人业务有关的工作，而遭受意外或患与业务有关的国家规定的职业性疾病，所致伤残或死亡，由保险人在规定的赔偿限额内负责赔偿的一种保险。
作为一种保障雇主免受工伤纠纷的一种企业财产险，雇主责任保险在保障了员工的人身意外的同时，也能够降低雇主经济损失。
那么企业在购买雇主险时哪个保险公司最优惠？一起来看看2023最划算的雇主责任险排行榜吧！
华安保险推出的华安助业保2号雇主责任险就是一款支持短期投保的雇主责任险产品，最低5人即可成团投保，职业覆盖广泛，保费一个月最低6.1元/人，性价比极高！
1、保障保额高至200万
1-3类职业意外伤害保额最高200万，4类保额最高150万，5-6类保额最高100万元。这个保障额度基本满足了市场上大多数的需求，在保额方面无需束手束脚，可以放心大胆去推广了。比如一般企业的管理人员想买200万保额的意外险，保费仅需1304元/人/年就可以了。
2、高危职业人工核保介入（保障可持续性）
为了让产品更加持续长久在线销售，针对高危职业及部分关键词行业启用了线上+人工核保的方式，投保时含5-6类职业或投保企业含五金，金属，建筑，装饰，工程，电力关键字的需要人工介入。需提交上年保单或5-6类被保险人工作照片。如投保时提示“人工核保中”，可联系专属客服协助跟进进度。人工核保时效为1个工作日，一般不会影响保单生效时间。
3、高空作业可承保（5-6类职业）
风险越高的工种，老板一般都会主动找业务老师买保险，保额要的也更高。例如：高空焊工、架子工、高空安装工、装修工人（高空作业）、电线架设维护工、钢筋工、电梯安装维修工等等，这些都是经常拒保的职业，但是华安助业保2号雇主责任险可以最高承保100万保额，是不是很美好！比如机械制造维修装配这些行业，大部分都是按4类职业可以保，道路清洁工、营业用摩托车司机、木匠、泥水匠、油漆工等等这些都可以按4类职业承保，看起来真是让人眼前一亮哦！
4、其他保障
支持短期投保，1个月起就可以投。（短期保单不支持替换和减人，只支持增人），保全无换人率限制，100%换人率。在线保全替换，方便快捷。可扩展新冠责任/可扩展24小时保障/可提升伤残比例，可附加紧急运输费等。
价格表：
国富人寿最新上线推出的国富人寿团体意外伤害保险（互联网）2023版，最高保额100万，可承保高空作业，适合1-6类职业的多类型企业选择，价格也不贵，性价比高，就非常适合有高空作业工程的企业单位投保。
1、保范围广，高空也能投
承保18-65周岁、1-6类职业人群，提供高空5米以下/高空5米（含）及5米以上两方案选择，高空作业人群也能参保，十分人性化。
其中需要注意的是，选择【高空5米（含）及5米以上】方案时，5米以上需要高处作业证，2米以上需要系绑安全带。
2、性价比高，保障灵活可选
涵盖意外身故/伤残、意外医疗、意外住院津贴等保障，三项基本保障都有多个保障力度选择，其中意外身故/伤残最低10万、最高100万可选，企业可根据员工实际情况，自主DIY保障，满足多样化需求。
意外医疗最高10万保额，经过社保报销0免赔100%赔付，未经过社保报销免赔额100元，80%赔付。
对于意外险产品的保障责任中，意外伤害医疗理赔是高频的，小到猫抓狗咬，大到住院手术，保单约定的赔付比例越高，越有利于被保人不幸出险时的可报销金额。
除此之外，国富团体意外险2023版还有意外住院津贴100元/天，免赔3天，单次90天，保单年度最长180天，更好减轻企业员工的负担，也从一定程度上增强了员工对企业的归属感。
3、投保灵活，方便快捷
支持在线投保，实时报价、实时支付，当企业有人员变动时，也可根据变动实际情况进行在线增人、减人、替换，足不出户就能操作，方便快捷。
价格表：
平安保险推出的平安无忧保团体意外险（1-5类），不用登记个人姓名，根据公司的平均年龄与人数来计算保费，办理起来方便快捷，最高赔付保额可达100万，支持1-5类职业投保，最低3人起售，可保高空，全线上投保/批改、免核保。
1、3人起投，支持短期保单6/7/8/9/10/11/一年投保；
2、支持1-5类职业最高100万，可保高空；
3、支持人力资源公司、劳务派遣公司、个体工商户投保；
4、在线投保及保全、在线理赔、全国平安通赔。
价格表：
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