每年最高省30%
【雇主责任险】：
保障雇佣员工因工受伤、残疾、死亡或患职业病，应由雇主(即投保单位/企业)承担的经济赔偿责任，通常赔付给单位/企业。
雇主责任险是一种财产保险，他的目的就是为将来可能承担的责任投一份保险。
所以雇主责任险是为公司企业减免风险的第一选择。
【团体意外险】：
即团体意外伤害保险，是一种以团体方式投保的人身意外保险形式，而其保险责任、给付方式则与个人意外伤害保险相同，通常赔付给员工。
团体意外险，属于人身保险，保险标的是员工的人身健康，被保险人是员工本人，保险权益归员工所有，用人单位不享受保险权益，用人单位不因此减免其赔偿责任。
简单点说，如果用人单位想给员工增添福利的话应该购买团体意外险，如果用人单位想为自己减免风险可以考虑雇主责任险。
1、团体意外险推荐
①泰康在线团意险2023版
▪18-65岁可保，保额最高100万
▪意外医疗0免赔100%比例给付
▪3人起保可保高空
▪保障期限灵活，最短可选1个月
②中航安盟团意险
▪3人成团，无最低保费要求
▪最高可保70周岁
▪医疗0免赔，给付比例100%
▪住院津贴0免赔天数
▪最高可做6类职业，可保钢结构/焊工/架设等等职业
▪最最最厉害 可扩展工伤!
③国富1-6类团意险2023互联网
▪承保18-65周岁，1-6类职业
▪可保1-12个月
▪5米以下作业不需要高处作业证
▪造船工人，橡胶业，制造业等也可保
④平安团意险2023(互联网)
▪承保1-5类职业，最高100万
▪可扩展猝死责任
▪附加工伤责任
▪5类职业可保高空责任
▪可扩展交通意外责任
2、雇主责任险推荐
①泰康雇主责任险2023
▪保障1-12个月可选
▪工伤医疗社保内0免100%赔付
▪可扩展乙类药
▪可扩展工伤高标准
▪可选24小时意外
最高保额100万，支持在线理赔
②平安雇主责任险2022
▪5类可保高空作业
▪工伤医疗社保内0免100%赔付
▪可附加误工费，住院津贴
▪可扩展自费药报销
▪可选24小时意外
可扩展猝死意外责任
③众安雇主责任险
▪保障1-12个月可选
▪工伤医疗社保内0免100%赔付
▪可扩展自费药
▪可扩展住院津贴，上下班途中
▪可选24小时意外
④太平洋雇主责任险
▪支持1-6类职业投保
▪工伤医疗社保内0免100%赔付
▪可附加误工费、住院津贴
▪可扩展伤残赔付比例
▪可选24小时意外
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