每年最高省30%
2023中国太平雇主责任险保障哪些职业？什么时候生效？
投保年龄：16-60周岁
起保人数：5人
生效时间：T+3日
承保职业：1-5类职业
医院要求：二级以上（含二级）公立医院
保障区域：全国区域（港澳台及天津除外）
中国太平2023雇主团体险保障什么内容？赔偿比例是多少？
1、意外身故保障：1-2类最高80万，3-5类最高60万。
2、意外残疾保障：根据伤残等级约定的比例*50%身故保额。
①基础版：一级100%二级80%三级70%四级60%五级50%六级40%七级30%八级20%九级10%十级5%
②提升版：一级100%二级90%三级80%四级70%五级60%六级50%七级40%八级30%九级20%十级10%
3、意外医疗保障：员工因工伤产生的医疗费用，社保范围内的100%报销，0免赔额，10块钱也报，医疗限额可选1-8万。
4、误工补贴：员工因工伤暂时不能工作，免赔3天，每天可补贴50元，每次事故可补贴90天，保险期间累计补贴180天，累计金额9000元。
5、法律费用：是指员工工作失误或对方不合规产生的诉讼费用，最高可理赔10万元，每次事故最高5万。
6、拓展保障：被保雇员因特殊天气、上下班途中、附加用餐期间责任保障及社交、娱乐或团建期间产生的意外伤害和意外医疗也能赔。
中国太平2023雇主团体险怎么收费的？多少钱一年？价格明细表
如图所示，中国太平雇主团体保险，分为基础版和提升版：
①基础版：只有保障工人意外身故+意外伤残+意外医疗+误工补贴+法律费用补贴，且赔偿比例较低。
②提升版：增加了24小时意外保险责任和其他扩展责任保障，且伤残赔付比例提升了10级5%，保费增加的不多，但是保障更全了。
中国太平雇主团体保险2023到底好不好？优缺点分析
【优点】
1、可保猝死：
被保雇员在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡，每人限额10万元。
2、拓展责任丰富：
①员工或工人在非工作时间，从事职业相关的工作内容导致的意外伤害和意外医疗，可赔;
②员工或工人在非工作场所，从事职业相关的工作内容导致的意外伤害和意外医疗，可赔;
③员工或工人在上下班途中、或用餐期间、或团建娱乐期间产生的意外伤害和意外医疗也能赔。
【缺点】
1、以下地区的医疗机构拒保：
北京市平谷区、密云县、怀柔区的所有医疗机构、四川省宜宾市的所有医疗机构、四川省雅安市雨城区人民医院、四川省雅安市第二人民医院、天津滨海、静海地区医院，河南省新乡市中医院。吉林省四平市所有医院、山东省莱州市人民医院、莱州市中医院、莱州市郭家店中心卫生院、山东滨州市中心医院、河南省焦作市所有医院、河南省郏县所有医院、南平市人民医院、福建中医药大学附属南平人民医院、南平市第一医院。
2、投保人名称（营业执照）包含以下关键字的单位拒保：
钢丝绳、钢铁、家具、木制品、危险品、脚手架、幕墙、钢结构、电梯、船舶、船厂、木材、木器、家俱、钢绳、再生、铸造、钢管、船务、木业、人力资源、企业管理、外包、青海、新疆、派遣、混凝土、矿、装卸、劳务、远洋渔业、爆破、船坞、船业、搭设、架设、开采、采油、吊装。注。（营业执照名称不含这些关键词的，这些职业可以投保，但不保高空作业）
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