每年最高省30%
雇主责任险虽然它的投保金额比团体险贵一些，却可以帮助企业转嫁风险、降低经营成本，甚至减少企业陷入诉讼、被罚款或被征收工伤保险费率的风险，从另外一个角度讲，最终减轻企业的经济负担。
雇主责任险包含身故、伤残责任、医疗责任、误工费、住院津贴、护理费、法律费用、一次性伤残就业补助金、转住院交通食宿补贴、救护车费用等责任，每项责任有不同的限额，具体能赔多少钱，要看发生了什么事情。
1、 被保险人雇员年龄限16-65周岁，本方案每人限投1份，超过部分无效，保险人对于超出份数不予以赔付；
2、 保障猝死 ，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，赔偿身故残疾责任限额的100%。
3、 工伤标准： 本保险伤残按《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》的执行标准为依据；
4、 保障作业高度基准面4米以下发生的意外事故， 保险人按保单约定金额赔付；
中国人寿查询电话95519：中国人寿为本地区法人客户，客户可直接拨打95519，按1:3中文服务，按2:3进行语音提示，即可查询到中国人寿保单查询。
1、可以通过中国人寿保险公司官方网站查询保单，在网站首页找到登录页面，用保单的手机号码或者邮箱进行注册，进入后就可以查询到自己名下的保单。
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