每年最高省30%
部分参保人员缴费有所增长
据市社保局副局长陈东介绍，基本养老保险待遇与丧葬补助费均与省平工资挂钩。启用新的省平工资后，今年1月1日至6月8日期间办理基本养老金预算预发业务的人员，人均基本养老金将增长193元，人均增幅11.24%。具体到个人，根据每个人的缴费年限长短、缴费基数的高低会有所不同，但缴费年限越长、缴费基数越高，最后提高的金额将会越大，补发金额将同2016年7月份基本养老金一起发放。由于养老保险的缴费基数与省平工资有关，如果你的收入水平低于这个标准，按照规定要按下限标准来缴费，那么所缴纳的费用就会增长，只涉及少部分参保人员。
养老、失业、工伤保险费率下调
为企业减负超118亿元
在2016年5月1日到2018年4月30日期间，我市降低基本养老保险、失业保险、工伤保险三项社会保险缴费费率，生育保险继续按已降费率执行。据介绍，2015年，我市分别于3月、10月下调了失业保险、工伤保险和生育保险费率，合计降低社保费率1.32%。截至2016年4月，已为企业减负累计19.12亿元。按2016年5月缴费测算，本次降率涉及参加养老保险的单位有14.27万户，惠及参保人数312.85万人，全市月降低缴费约1.08亿元;参加工伤保险的单位有14.4万户，惠及参保人数341.58万人，全市月降低缴费约0.18亿元;参加失业保险的单位有14.34万户，惠及参保人数333.57万人，全市月降低缴费约1.28亿元。根据静态测算，从2015年3月至2018年4月，将为企业及职工减负超118亿元。
多项社保待遇提高
养老金
增长193元，增幅11.24%
基本医疗保险报销:上限调整为344880元，较上年增长34794元，增幅11.2%.
企业工伤人员医疗补助
(一次性发放)
5级增长6765.5元
6级增长5799元
7级增长4832.5元
8级增长3866元
9级增长2899.5元
10级增长1933元
企业退休人员
丧葬费调整为20173.32元
较上年增长2266元
增幅12.65%
工亡人员
丧葬补助金
(一次性发放)
相比上年每人增长2899.5元
调整为364.04元
较上年增长36.67元
（免责声明：以上内容仅供参考，具体的四川退休养老金政策，建议工作日时候具体咨询四川社保中心，咨询电话12333。
地址：四川省成都市青羊区陕西街54号）
在关注养老金上涨的同时，是不是也应该考虑下要买一款适合自己的商业养老保险呢?这样会使我们的晚年更有保障。阳光人寿的鸿福乐享养老保障计划”由主险“鸿福齐添年金保险(分红型)”与“附加财富账户年金保险D款(万能型)”组成，同时，客户还可以根据自己的需求增加附加鸿福齐添提前给付重大疾病保险、住院费用、住院津贴、意外伤害等保障。该计划是对原有产品的升级，既保留了原有产品的传统优势，又增添了让客户收益最大化的万能账户，让产品更加灵活的满足客户的养老需求。
确定养老 领取无限
客户在投保时即可确定能领取的养老金数额，并且保证客户至少能够把保额领回。此外，该产品计划满足客户长寿的需求，活得越长领得越多，实现终身领取。
终身分红 万能生息
客户终身享受阳光人寿经营成果带来的红利，红利和年金自动进入万能账户中复利生息，还可以随时追加，也可以根据需求自由领取。
年金选择 灵活自主
客户在投保时可自由选择养老年金领取年龄，年金开始领取年龄有40、45、50、55、60、65、70周岁，并有年领、月领、一次性领取三种年金领取方式，充分满足不同客户的需求。
身价保障 尊严给付
“鸿福乐享保险计划”面向30天-60周岁的人群，是独具一格的含有高额身价保障的养老险，客户在年轻和中年时既可享受到高额保障，同时还能为自己准备一笔养老金，为退休生活提供稳定持续现金流，让客户年轻时安心奋斗，年老时安享晚年。
【案例】
艾先生，30周岁，投保鸿福乐享养老保障计划，基本保险金额12万元，附加鸿福齐添重大疾病12万元，附加意外伤害保险B款12万元，附加意外伤害医疗保险1万元，15年交费，年交保费6566元。艾先生在年金领取前最高可获得12万的重疾保障，最高24万的身价保障以及每年1万的意外医疗保障。若艾先生计划60岁开始按年领取年金，每年选择领取9000元养老年金，作为养老的必要补充，直至终身。假设领取20年，共领取18万，此时万能账户中档还有约12万元的养老金供艾先生随时取用。
