每年最高省30%
众安雇主无忧保2025版是一款非常适合中小型企业以及各类用人单位考虑的产品，它不仅能够有效地转移企业在劳动保护方面的潜在风险，还能为企业员工提供坚实的后盾和支持。
一、众安雇主无忧保2025版怎么样？
起保人数：1-4类3人起，5类10人起，最高500人/单
生效日期：最早次日生效，支持延后指定生效
投保年龄：16-65周岁
保费折扣：人数：100人以上95折、300人以上9折
高空作业：不承保高空作业，2米以上（含2米）高处作业时发生的高空坠落事故属于除外责任
医院范围：二级及以上公立医院，部分除外医院以页面详情为准
二、众安雇主无忧保2025版保什么？
1、责任保额限制：
①死亡残疾最高限额：1-4类100万，5类80万，最低限额10万②医疗费用限额不超过死亡残疾限额的10%，最低保额1万元③每日住院现金保障和误工费最高保额：1-2类150元/天，3-4类100元/天，5类50元/天④因在工作时间和工作岗位突发疾病死亡或者在 48 小时之内经抢救无效死亡，赔偿限额为主险死亡赔偿金限额的30%
2、可拓展附加24小时条款身故伤残责任/医疗费用责任：”附加24小时条款身故伤残责任”可单独选择，”附加24小时条款医疗费用责任”必须和”附加24小时条款身故伤残责任”同时选择；如附加24小时条款，保额为主险的50%。
3、每次事故赔偿限额 3-99人，200万；100人以上，300万；累计赔偿限额3-99人，500万；100人以上，800万。
4、免赔额及赔付比例：① 本保险合同医疗的次免赔额为0元~200元，赔付比例为80%~100%（根据投保时选择）。② 本保险合同误工费和每日住院现金保障次免赔天数为5天，每次赔付不超过90天，累计赔付不超过180天。③ 因在工作时间和工作岗位突发疾病死亡或者在 48 小时之内经抢救无效死亡，赔偿限额为主险死亡赔偿金限额的30%。本保单不承保60周岁以上人员因为猝死而产生的任何责任和费用。④ 本保单被保险人雇员在上下班途中发生的事故，保险人按核定金额的50%进行赔付。⑤ 如附加24小时条款，保额为主险的50%。
三、众安雇主无忧保2025版最新费率表
我们以“B套餐伤残赔付比例标准版工标5%”来看看价格：
1类职业：10万保额价格是79元;50万保额价格是336元;100万保额价格是656元
2类职业：10万保额价格是83元;50万保额价格是348元;100万保额价格是679元
3类职业：10万保额价格是127元;50万保额价格是530元;100万保额价格是1034元
4类职业：10万保额价格是1927元;50万保额价格是724元;100万保额价格是1388元
5类职业：10万保额价格是272元;30万保额价格是711元;80万保额价格是1809元
四、众安雇主无忧保2025版值不值得买？附投保案例
案例背景：
某制造业企业，拥有员工150人，其中大部分员工从事生产线操作工作，属于3类职业风险等级。为了提升员工福利，增强企业凝聚力，该企业决定为员工投保众安雇主无忧保2025版雇主责任险。
投保方案：
保障范围：选择包含意外伤害、医疗费用报销、伤残赔偿、死亡赔偿等全面保障范围。
保额选择：考虑到员工实际需求和企业经济状况，该企业为员工选择了50万保额的保障方案。其中，死亡残疾最高限额为50万，医疗费用限额为5万（不超过死亡残疾限额的10%），每日住院现金保障和误工费最高保额为100元/天。
保险期限：选择一年期保障，到期后可根据实际情况进行续保。
投保人数：由于该企业大部分员工属于3类职业风险等级，且人数达到150人，符合众安雇主无忧保2025版的投保要求。
案例结果：
员工保障提升：通过投保众安雇主无忧保2025版，该企业为员工提供了全面的意外伤害和医疗保障，增强了员工的归属感和安全感。
企业风险降低：一旦发生意外事故，众安保险将按照合同约定进行赔付，有效减轻了企业的经济负担和法律责任。
企业形象提升：通过为员工投保高质量的保险产品，该企业展示了良好的企业文化和社会责任感，有助于提升企业形象和竞争力。
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