从2024年1月1日起,浙江省社会保险个人缴费基数上限根据2023年度非私营和私营单位就业人员加权平均工资调整,根据国家有关要求,经省政府同意,为适当减轻企业和个人缴费负担。
1.浙江省2024年社保基数
浙江省人力资源和社会保障厅发布了《关于公布2024年社会保险有关基数的通知》。
从2024年1月1日起,浙江省社会保险个人缴费基数上限根据2023年度非私营和私营单位就业人员加权平均工资调整;根据国家有关要求,经省政府同意,为适当减轻企业和个人缴费负担,社会保险个人缴费基数下限根据2022年度非私营和私营单位就业人员加权平均工资调整(与全国统筹规定继续保持了一年的差距),养老保险缴费指数据实计算。
据此,我省2024年缴费基数:
上限:按2023年加权平均工资的300%确定,为24930元/月,比上年提高870元/月;
下限:按2022年加权平均工资8020元/月的60%确定,为4812元/月,比上年提高350元/月。
2、公积金缴费基数
2024年度住房公积金缴存基数为职工本人2023年度(自然年度)月平均工资。
2024年度缴存基数上限为宁波市2023年度职工月平均工资的3倍,即38655元;缴存基数下限为2023年度宁波市市区职工最低工资标准,即2490元。
2024年宁波社保公积金缴费比例
1、养老保险
单位缴费比例为15%,个人缴费比例为8%;
2、医疗保险(含生育保险)
单位缴费比例为8.5%,个人缴费比例为2%。
3、失业保险
单位缴费比例为0.5%,个人缴费比例为0.5%;
4、工伤保险
单位缴费比例根据行业风险等级浮动,个人不缴费;
5、住房公积金
缴存单位和职工按5%-12%的比例计算住房公积金月缴存额(同一单位职工适用同一缴存比例)。
2024年宁波社保公积金缴费标准
计算公式:
每月缴费标准=单位缴费标准+个人缴费标准
单位缴费标准=月缴费基数×单位缴费比例
个人缴费标准=月缴费基数×个人缴费比例
先计算出每个险种的缴费标准,然后再相加,就是每月的缴费额了。
以上数据来源于互联网,具体以当地官方文件为准,详情可咨询当地社保局电话:当地电话区号+12333。