人保雇主责任险条款
人保雇主责任险旨在为雇主提供因雇员在工作期间遭受意外伤害或患职业病时的经济赔偿保障。以下是该保险的主要条款概述:
1. 保险责任:当雇员在工作中发生意外伤害或因工患职业病,保险公司将根据合同约定向雇主支付相应的医疗费用、伤残赔偿金、死亡赔偿金等。
2. 投保条件:被保险人为企业法人或其他组织;雇员须符合劳动法规规定的员工范围。
3. 保险期限:通常为一年,可续保。
4. 保险金额:由投保人与保险公司协商确定,包括但不限于医疗费限额、伤残赔偿限额、死亡赔偿限额等。
5. 免赔额和免赔率:部分项目可能存在一定的免赔额或免赔率,具体以保险合同为准。
6. 索赔流程:发生保险事故后,需及时通知保险公司,并提交相关证明材料(如医疗报告、事故证明等)进行理赔申请。
7. 除外责任:不包括因战争、核辐射等原因造成的损失;故意行为导致的伤害也不予赔付。
人保雇主责任险2024最新条款介绍!
一、人保雇主责任险全国版2024最新条款介绍
【投保规则】
承保年龄:与保险公司协定
保险期限:1-12个月
起保人数:5人起投
基本保额:最高100万
承保职业:1-6类,可保高空作业。
保全规则:可增,可替换,不能减员和退保。
【保障内容】
1、意外身故保险金:
被保雇员在施工过程中不幸身故,每个人可赔10万、30万、50万、80万、100万,投保时选择。
2、意外伤残保险金:
被保雇员在施工过程中发生意外,导致1-10级伤残,按约定比例*身故保额,最轻十级赔3%,其他等级详看条款。
3、意外医疗报销:
被保雇员在施工过程中发生意外,且因该意外事故住院治疗的,对其合理的社保内医疗费,保险公司扣除100元免赔额后,按100%报销,人均报销限额可选1万、3万、5万、8万、10万。
4、误工费补贴:
被保雇员因工伤短期或长期丧失工作能力且已过3天免赔期的,每天可补贴100元,每次事故每人最多补贴60天,全年每人最多补贴365天,合计是3.6万元。
5、法律费用补偿:
因施工过程中的意外事故引发的诉讼费用,不论是与合作方的法律纠纷,还是伤亡家属的法律纠纷,产生的相应法律费用,最多可赔10万元。
【产品价格】
保10万保额,1-2类职业,保费是93元;投保3-4类职业,保费是135元;投保5-6类职业,保费是250元
投保30万保额,1-2类职业,保费是240元;投保3-4类职业,保费是366元;投保5-6类职业,保费是660元
投保50万保额,1-2类职业,保费是366元;投保3-4类职业,保费是544元;投保5-6类职业,保费是1006元
投保80万保额,1-2类职业,保费是471元;投保3-4类职业,保费是733元;投保5-6类职业,保费是1384元
投保100万保额,1-2类职业,保费是555元;投保3-4类职业,保费是828元;投保5-6类职业,保费是1468元。
二、人保自建房建工雇主责任险2024最新条款介绍
【投保须知】
承保年龄:16-75周岁
保障期限:2年
交费方式:按房子面积收费,最低1000元起/整份保单。
【赔偿标准】
第一部分:保施工人员
被保人工人在施工过程中遭受意外伤害,且因该意外事故导致身故或残疾的,每个工人最多可赔30万,整份保单累计可赔500万。
被保人工人在施工过程中遭受意外伤害,且因该意外事故住院治疗的,对其合理医疗费,保险公司扣除100元免赔额后,按90%报销剩余医疗费,每个工人累计可报销3万医疗费,其中门诊限额500元,整份保单累计可报销50万医疗费。
第二部分:保无关人员
自建房施工过程中不小心发生事故,且因该事故导致第三者受伤或者财产损失的,保险公司扣除免赔额后,也会按约定保额提供赔偿,减轻负责人的赔偿风险,其中第三者伤亡保险金限30万/人,第三者医疗限额3万/人,财产损失赔偿限额10万/人,次免赔额为2000元或损失金额10%的较大者。
第三部分:保财产损失
自建房施工过程中不小心发生事故,且因该事故导致在建房屋损失以及建筑材料损失的相关费用,保险公司也会提供补偿,扣除免赔额(1万元或核对损失金额的10%的较大者)之后,累计可补偿50万或80万财产损失费用。
【产品价格】
按在建房的面积大小交费就可以:
房屋面积<300m²,保费是1000元起;
300m²≤房屋面积<500m²,保费是1500元起;
500m²≤房屋面积<1000m²,保费是2800元起。
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