每年最高省30%
大家都知道，现在很多企业的保险意识都很强，都会为员工购买商业保险，因为这样做不仅能帮助公司分担一定的风险还能作为员工福利留住人心。那么，本文就为大家带来沈阳雇主责任险哪家保险公司好?
沈阳雇主责任险可以在保险公司经纪人手中购买，也可以在网上官网购买。
网上投保：对比几家保险公司的产品，登录官网账号，就可以直接在网上投保雇主责任险。
线下投保：带领身份证等相关材料直接到保险公司营业厅单独投保。
雇主责任险要求拥有至少三名员工的公司或个体户雇主购买。中小企业雇主责任险一般不能跨省承保。雇主责任险主要可以保证被保险人雇佣的员工在雇佣过程中，如果遭受与业务相关的意外事故或职业病，可以负责理赔。
雇主责任险能够有效降低企业潜在的经济风险与责任，很受雇主的欢迎，所以市面上的很多保险公司都有雇主责任险产品，像太平洋、平安、泰康、中国人寿等保险公司都有雇主责任险产品，都挺不错的。
推荐1：太平洋雇主轻松保2024版
1、职业/保额优势
4类职业最高100万/人，5类最高80万/人，高空作业最高60万
2、保障责任/地区优势
5人起保，4-12个月可投，保费低，全国可投(就连山东禹州、河南焦作、重庆、河北沧州、唐山等可以保)
3、投保、批改流程优势
全线上投保及批改、无需盖章、秒出保单/批单
推荐2：众安雇主无忧保2023版
1、灵活性强，最低3人起保
众安雇主无忧保2023版承保16-65周岁，最低3人起保，灵活性强，无等待期，无犹豫期，投保成功后最早为投保日后的第2天零时生效。
2、承保人群广
众安雇主无忧保2023版承保1-5类职业人群。
3、1-4类保额最高100万
众安雇主无忧保2023版保额高，工伤死亡伤残1-4类工种保额最高100万，5类工种保额最高80万。
4、必选工伤意外医疗，可选免赔额
必选工伤意外医疗，1-4类职业最高10万医疗费用，5类职业最高8万医疗费用，但需要注意的是，工伤意外医疗保额受到主险责任的限制，不能超过主险的10%。除此之外，工伤意外医疗险限社保内用药，免赔额可选。
5、涵盖猝死保障、法律费用
众安雇主无忧保2023版涵盖法律费用，每次事故赔偿5万元，累计赔付10万元，赔付与员工的一些纠纷案件的法律费用。提供猝死责任，投保保额占主险保额30%，也就是说投保100万的主险保额，猝死保额30万。
6、赠送服务多，实用性强
众安雇主无忧保2023版赠送附加及时报案(互联网版)、特殊天气条款、就餐时间扩展条款、上下班途中条款、员工食堂条款、社会活动或文娱活动条款等服务，赠送服务多，实用性强。
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