2024雇主责任险赔偿范围和标准,雇主责任险的赔付标准是多少

【2024雇主责任险赔偿范围和标准？雇主责任险的赔付标准是多少】

人保雇主责任险（全国版）：

1、投保门槛低：

人保雇主责任险（全国版）可以承保1-6类职业的所有雇员，包含高空作业工人，承保范围可以说非常广泛了，几乎覆盖所有工种，而且1-6类职业全部都是5人起投，投保门槛也很低。

2、覆盖高危职业：

高危职业确实是比较容易发生工伤事故的行业，5-6类高危职业工人比其他职业更加需要雇主责任险，一旦工人因工受伤，小到医疗费报销，大到伤残理赔，都由保险公司代替老板承担责任，可降低老板们的用工风险。

3、高空作业可赔：

人保雇主责任险（全国版），规定2米以上高处作业或临边作业就属于高空作业了，起赔门槛比较低，有的产品要4米才算呢！

从事高空或临边作业时记得做好安全措施哦，否则会免赔50%，为了自己人身安全，高空作业时还是要绑好安全带的好。

泰康雇主责任险2023版：

产品亮点：

·可购买保额高，支持短期投保

1-4类职业最高100万保额，5类职业最高50万保额，支持4~12个月投保，单张保单保费不得大于等于20万元。

·可扩展24小时意外

扩展后非工作时间、非工作地发生的意外也在保障范围内，扩展死亡伤残、意外医疗费和误工费保障；每人死亡伤残、医疗费和误工费赔偿限额与主险责任限额相同，伤残评定标准为（行业标准）。

·可扩展乙类自费药报销

扩展后承保当地医保目录中的乙类药，包含乙类药中需客户自行支付的费用，赔偿限额为意外医疗保额的10%，且最高赔偿限额不超过5000元。

鼎和雇主轻松保（4-6类）：

1、保障责任全面

·意外身故/残疾最高保障80万；

保障雇员工作期间因发生意外导致的身故/残疾责任；

·意外医疗最高保障8万

意外就医产生的治疗费、住院费、门诊费、医药费等，0免赔，100%赔付；

·误工费保障100元/天

承担住院期间、出院后的休息误工时间，免赔5天，每次最高赔付90天，累计最高赔付180天。

2、投保方式灵活

·可扩工标十级10%

·仅需3人起保

·全流程在线免核出单

·可保1/3/6/12个月

3、可保4-6类职业

涵盖4-6类职业，支持16-65周岁

·室外装潢人员

·焊工

·安装玻璃幕墙工人

·广告招牌架设人员

·钢筋工

·电信工程设施架设人员

·风电安装工

·工程卡车司机、随车人员

·建筑工程车辆驾驶员

·电梯安装维修工

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