每年最高省30%
雇主责任险是一种保险，旨在保护雇主免受因员工在工作期间或工作环境中受伤或生病而导致的财务损失。这种保险通常涵盖员工的医疗费用、工伤补偿、残疾赔偿和死亡赔偿等费用。
1.范围：雇主责任险通常适用于所有类型的企业，无论其规模大小。此外，该保险还涵盖所有员工，包括全职、兼职和临时工。
2.保险金额：保险金额取决于企业的规模和员工数量。保险公司通常会根据企业的风险评估来确定保险金额。
3.保险费用：保险费用取决于企业的规模、员工数量、行业风险等因素。通常来说，保险费用越高，保险金额就越高。
4.保险责任：雇主责任险保障雇主因员工受伤或生病而导致的财务损失。如果员工在工作期间或工作环境中受伤或生病，雇主责任险将支付员工的医疗费用、工伤补偿、残疾赔偿和死亡赔偿等费用。
产品推荐：平安雇主责任险2023版
平安财雇主责任险2023的投保方式灵活，保单优惠活动多，保额也够高，又是大公司承保，不管是保障力度还是服务上都是很不错的，是一款性价比非常高的雇主责任险产品，很值得各大中小企业考虑投保。
产品优势：
1、投保方式灵活
平安财雇主责任险2023的保障期间有1个月/2个月/3个月/1年四种可选，不管是给长期正式工还是短期临时工投保都很合适，而且还支持在线批增、批减、替换，能够满足大中小型企业的不同保障需求，灵活配置团队投保方案。
2、保障全面保额高
平安财雇主责任险2023的保障覆盖了工伤意外身故伤残、工伤意外医疗、非工作期间意外身故伤残24小时意外险、误工费等保障，最高保额100万。
3、保单优惠性价比高
平安财雇主责任险2023当前投保可享不同力度的保单优惠，整单保费8折（目前不限定时间），50人及以上/100人及以上/200人及以上分别9.5折/9折/8.5折，江苏省整单保费打8折，北京、上海、浙江、安徽、四川、广东省整单保费打9折。（整单折扣、人数折扣、地区折扣可同时享用）。
1.工伤认定书
当地人力资源社保局
2.工伤事故调解书
雇主与雇员的调解书。支付雇员证明书。
3.赔付意向及权益转让书
保险公司填写，写明本次事故剩下赔付多少金额雇主单位盖章。综合报告书有保险公司经办人处理。
4.医疗材料
病例、医疗诊断书、入院记录、手术记录、出院记录或小结、用药清单、发票。
5.劳动合同
有雇主提供
6.工伤保险核定单
有社保部门提供，一般报销：医疗扣除非医保部分、住院伙补、涉及伤残的一次性伤残补助金。
7.雇主信息
雇主单位账户信息，法人身份证复印件。
8.工资证明
工资条有雇主企业提供。
9.查勘表
保险公司提供。
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