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高空作业的行业,比如建筑、光伏、玻璃幕墙等,最好在团意和工伤社保的基础之上,再为企业投保雇主责任险,这么做的理由有:
第一个:雇主险最高额度高而且是少数可以担保高空作业的商业保险。
第二个:雇主险对标的是企业的工伤赔付风险,注意关键词“工伤赔付”,他是专门为企业在这一方面的赔偿损失而设计的险种。
第三个:雇主险是企业直接赔付给企业的,是真正转嫁企业经营风险的一种保险,作为高风险的高空作业行业,尤其需要重视企业的赔付风险。
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①被保险人雇员的年龄限16-64周岁,本方案同一类别职业5人起保,T+2生效。
②本保单可加人,本保单不支持批减被保险人、变更保额。保险期限为3个月以内(含)的保单不支持替换被险人,6个月和1年的保单支持替换披保险人(已出险人员除外)。
③本方案每人身故/残疾赔偿限额不得超过100万,每人医疗费用赔偿限额不得超过20万,每人住院津贴赔偿限额不得超过200元/天。
④兹经双方同意,本保单累计赔偿限额为1000万,若伤亡事故造成的实际损失超1000万,对于超过部分,保险人不承担赔信责任。
⑤投保4类职业的人员,若从事高处作业或者带电作业发生保险事故,保险人不负责赔偿;若从事其他5-6类职业的工作(非高处作业和非带电作业)发生保险事故,则保险人对按保单约定的应承担的保险责任,免赔50%,实际是钢(骨)结构工人焊工(高空)、安装工(高空)却投保其他职业,保险人承担任偿责任。
⑥若从事高处作业或者非高压的带电作业,必须投保5-6类职业,否则发生保险事故,保险人不承担赔偿责任。高处作业以《高处作业分级标准》(中华人民共和国国家标准GB3608-2008)中的定义为准。从事高处作业须系安全带,且须持有有效的特种作业操作证(高处作业),否则保险人对按保单规定的应承担的保险责任,免赔50%。
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总体来说:高空作业人群日常工作风险高,容易发生意外事故,且事故造成损失大,应该购买有高空意外保障的意外险,抵御可能的意外风险。
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