每年最高省30%
一般大多数保险公司的雇主责任险想要购买的话，最低的投保人数3人起。年龄范围部分保险公司在16到60岁，有些保险公司年龄范围是16到65岁之间。买雇主责任险、工伤保险选择还是非常多的，更多价格低、理赔快，承保范围广的雇主责任险可以选择。
雇主责任保险是以被保险人即雇主的雇员在受雇期间从事业务时因遭受意外导致伤、残、死亡或患有与职业有关的职业性疾病，而依法或根据雇佣合同应由被保险人承担的经济赔偿责任为承保风险的一种责任保险。
雇主责任保险的概念保险人所承担的责任风险将被保险人（雇主）的故意行为列为除外责任，主要承保被保险人（雇主）的过失行为所致的损害赔偿，或者将无过失风险一起纳入保险责任范围。
站在企业的角度，雇主责任险能够减轻企业经营所承担的风险，仅仅依靠工伤保险的赔偿额度对于比较重大的事故是远远不够的。
站在员工的角度，雇主责任险是在工伤保险以外给予员工的另一层保障。
绝大多数的企业都会给员工缴纳五险一金，但是社保中的工伤保障覆盖范围广，保障力度低，保障比较基础，
很大一部分费用还是需要企业来承担的，比如说，员工治疗期间的护理费，停工留职期的工资，伤残津贴、一次性伤残就业补助金，最低缴费基数与实际工资待遇差额等等，
所以，社保中的工伤保险虽然在一定程度上可以保障企业用工安全，但是不能百分百有效转嫁风险，想要降低用工风险，还是需要购买雇主责任险的。
如果你对雇主责任险感兴趣，或者是想要了解更多的保险产品，可以通过点击“免费咨询”，我们将会有一对一客服人员为您提供更加专业的免费咨询服务。
