每年最高省30%
建筑工人从事的是一份高风险的工作，所以给建筑工人购买集体的意外险是非常重要的一件事情，那么建筑工人意外保险怎么买?2022建筑工人团体意外险怎么赔偿?
1、人保1-6类职业意外保障计划
(1)投保年龄：0-60岁
(2)承保职业：1-6类
(3)保障内容：意外身故/伤残：最高保额30万;意外医疗：年度最高限额3万，100元免赔额，100%报销，限制社保内用药;意外住院津贴：最高150元/天，4天免赔，累计限180天。
注意事项：根据职业类别的不同，保额赔付比例是不一样的。1-4类职业赔付100%;5类职业赔付50%保额;6类职业赔付30%。
这样，如果是5-6类职业工人工作者选择的话，小编的建议是在购置本保险的基础上再投保一份高危职业人员意外险作为此份产品的补充，做到保额的重组。
2、泰康在线5-6类意外保障计划
(1)投保年龄：18-60岁
(2)承保职业：5-6类，这里需要注意的是并不是所有的5-6类职业都可以承包，还需要参照合同约定投保须知的《不承保职业》的职业界定。
(3)保障内容：意外身故/伤残(最高保额30万);意外医疗方面的赔付是有年度限额的，最高3万每年，免赔额设置是100元，针对先行有社保报销的情况，赔付限额为120%，是限制了社保内用药的。
3、华泰财险个人高危职业综合意外保障
(1)投保年龄：0-70岁
(2)承保职业：1-6类
(3)保障内容：意外身故/伤残：最高保额15万;意外医疗：年度最高限额3万，100元免赔额，100%报销，限制社保内用药;意外住院津贴：最高150元/天，3天免赔，累计限180天。
注意事项：1-4类职业，100%保额，5类职业，50%保额，6类职业，30%保额。
这款产品如果是5-6类职业选择，保额偏低，尤其是6类职业，所以我建议这款可以作为高危职业人员意外险的补充，增加整体保额，毕竟高危职业保额限制比较严重。
团体意外险的赔偿范围一般是是包括：意外医疗保险和意外伤害保险两项责任，有些还带有意外住院津贴医疗保险。
1、赔偿范围
(1)意外伤害医疗保的是意外医疗的费用;
(2)意外伤害保的是意外伤残或死亡;
(3)意外津贴保的是因意外住院按天数给付保险金。
2、赔偿计算公式
(1)意外医疗保险：超过限额的按限额赔偿，没超过限额的按实际医疗费扣除非社保药赔偿，一般意外医疗保险限额为1万、2万、5万，具体看保单保险金额。
(2)意外伤害保险= 保险金额×残疾比例(10%—100%)
(3)意外津贴医疗保险=保单约定金额×住院天数。
3、赔偿流程
团体意外险的赔付主要分为四个流程：通知保险公司——提交理赔资料——等待保险公司理赔——获得保险金。
具体的情况如下：当企业职工发生意外的时候，应该及时通知企业的保险负责人，由其通知保险公司意外事故，并了解需要准备哪些理赔材料。准备完理赔资料后，和理赔申请书一并交给保险公司。保险公司在收到理赔申请后，需要进行一定工作日的理赔资料审核，一般在一个月以内，确认无误后，通知受益人或被保险人领取保险金。
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