什么是企业团体保险?企业购买团体保险的好处是什么?

沃保整理
2021-08-24
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现在很多企业和单位都会为自己的员工投保一定数量的团体保险,但目前市场上团体保险五花八门,我们该如何选择投保企业团体保险呢?下面就给大家详细的讲解一下:

一、什么是企业团体保险

团体保险就是以企业、事业单位或其他社会团体等非以购买保险为目的而组成的团体作为投保人,以其雇员或成员作为被保险人,雇员或成员的家属作为连带被保险人,并为其提供人身保障利益,在其因人身伤亡、疾病、年老或丧失劳动能力时给予一定经济补偿的保险。


二、企业团体险的意义是什么?

企业团体保险帮助企业以低廉的成本转嫁风险:团体保险集合了大量的员工,从而以较小的成本帮助企业将意外伤亡、重大疾病之类的高额风险转嫁给保险公司

企业团体保险是减轻企业财务压力的重要方式:由于将风险转嫁给保险公司,企业账务在发生重大事故时不会面临资金的问题,以平衡的预算帮助财务经营更稳健。重大事故时不会面临资金的问题,以平衡的预算帮助财务经营更稳健,团体保险帮助企业以低廉的成本转嫁风险。

三、企业购买团体保险的好处是什么?

1、降低运作成本

企业把每年的部分福利费用用于购买团体保险,把员工的疾病和意外风险转嫁给保险公司,从而降低企业经营成本,提高经营效率!

2、提高员工士气

为那些对企业有贡献、工作积极的员工提供更加完善的团体保险保障,培养他们对企业的忠诚度,提高士气,使他们全身心地投入工作。

3、留住高级人才

企业高级的技术、销售和管理人才,是企业的核心竞争力,有了他们,企业才能不断稳步的发展,如果失去他们企业可能会造成巨大的经济损失,为他们办理高额的人寿保障,他们无后顾之忧,真正做到留人留心。

4、提升企业形象

企业为员工投保时,可增加企业员工之间的凝聚力和向心力,以提升企业形象,加强团队管理效率。

5、作为信用和低押

企业领导个人的高额保单,可以成为一种信用和抵押,可凭它争取银行借款,拆借资金或抵押贷款。

四、企业团体保险有哪些种类?

1、企业团体意外伤害险

保障因为意外引起的伤残和死亡,以及意外引起的医疗费用。这个产品费率和年龄没有关系,主要和被保险人的职业风险类别有关。值得注意的是各家公司的产品中对于伤残对应的赔付比例会有不同,因此不能单纯比较保费,而要看条款中的伤残等级对应的保额赔付比例。

2、企业团体健康险

这大类又分为医疗费用保险、住院医疗保险、意外住院医疗保险、住院津贴保险、重大疾病保险等。此类保险中的疾病门诊保险是很多员工比较喜欢的,但是由于理赔率高,占用保费会比较大。而团体重大疾病保险这几年投保开始增多。

3、企业团体人寿险

人寿保险主要的保障是死亡或全残。企业投保此类保险的投保出发点是对于猝死的情况已明确列入意外伤害保险的责任之外,另外根据员工的工作性质,危险程度,提前做好人身保障,转嫁风险给保险公司,并且也是对于发生风险的家庭的一种经济补偿。

4、企业团体年金险

企业在原有的社会养老保障的基础上,为员工提供补充养老,提高员工退休待遇,提升生活品质,但是由于其投保对于资金要求非常的高。通过合理的规划,合理的计划进行分配,可以作为企业留住人才非常好的手段之一。

五、企业团体险购买的优势是什么?

1、门槛低

企业团体保险投保宽松,无需提供团体成员的体检证明,主要通过投保单位对被保险人,也就是是否能够参加正常工作的在职人员进行评估,以及对投保人数和保额的限制等手段来控制风险。团体意外险却可以承保高危职业,对于从事高危职业的人群来说简直就是一种福音。

2、费率低

企业团体保险手续简单,免去体检环节,与个险相比,节约了保险公司的大量管理费用;团体保险的死亡率比较稳定,团体保险比同类个险产品要便宜30%-40%。

3、选择性强

企业团体保险中有些险种员工自己是买不到的。最典型的就是带病投保。比如如果有员工因疾病无法购买健康险的时候,团体健康险不会将她拒之门外,因为团体险可以涵盖既往病症,保费更低,员工能享受到更高的保障。

4、灵活性

企业团险投保的人数较多时,企业可以就保单条款的设计和保险内容的制定与保险公司进行协商,还可以组合规划多种保险产品,比如“意外险+医疗险+寿险”等,使其更能满足企业和员工的保障需求。

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投保规则:

投保年龄:0-65周岁

保险期间:1年

责任范围:

意外身故保险金:

被保险人在保险期间内遭受意外伤害并自该意外伤害事故发生之日起180日内(包含意外伤害事故发生当日和第180日)以该事故造成的意外伤害为直接且单独的原因身故的,保险公司按主险合同约定的意外身故保险金保险责任的给付金额向意外身故保险金受益人给付保险金,该被保险人对应的保险合同终止。

意外伤残保险金:

被保险人在保险期间内遭受意外伤害并自该意外伤害事故发生之日起180日内(包含意外伤害事故发生当日和第180日),以该事故造成的意外伤害为直接且单独的原因造成的符合《人身保险伤残评定标准及代码》所列明的伤残的,保险公司按约定的伤残保险金计算方法,在意外伤残保险金保险责任的给付限额内向被保险人给付意外伤残保险金。

除《人身保险伤残评定标准及代码》外,投保人也可以在投保时与保险公司约定按照《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》或《人体损伤致残程度分级》中的一种确定伤残等级。

可选责任:

猝死保险金:

被保险人在保险期间内因突然发生其从未接受诊疗的急性病症,且在病症发生后24小时内死亡的,保险公司按主险合同约定的猝死保险金责任的给付金额向身故保险金受益人给付猝死保险金,该被保险人对应的保险合同终止。

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