2019年双鸭山工伤保险最新规定:赔偿标准、范围、流程官方!

原创
沃保网
赖艺敏
2019-03-29 14:39:35
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沃保网小编从黑龙江省统计局、双鸭山市统计局以及双鸭山市人力资源和社会保障局等各大官网公布的相关通告,了解到双鸭山市2019年工伤保险待遇赔偿标准将有所调整。

一、2019双鸭山工伤保险赔偿范围:

1、造成一般伤害(未达到等级伤残)的赔偿:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。

2、造成等级伤残的赔偿:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、工伤医疗补助金、伤残就业补助金。

3、造成死亡的赔偿:一次性工亡赔偿金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金。

4、职工下落不明的情况:未被宣告死亡的,享供养亲属抚恤金和50%一次性工亡赔偿金;被宣告死亡的,享一次性工亡赔偿金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金。

黑龙江双鸭山市工伤保险赔偿

二、2019双鸭山工伤保险赔偿标准:

1、生活护理费的赔偿标准:

(1)生活部分不能自理者,护理费为30%统筹地区上年度的职工月均工资。

(2)生活大部分不能自理者,护理费为40%统筹地区上年度的职工月均工资。

(3)生活完全不能自理者,护理费为50%统筹地区上年度的职工月均工资。

2、一到十级伤残的赔偿标准:

(1)一次性赔偿:

一级伤残赔偿金额=职工月均工资×27个月

二级伤残赔偿金额=职工月均工资×25个月

三级伤残赔偿金额=职工月均工资×23个月

四级伤残赔偿金额=职工月均工资×21个月

五级伤残赔偿金额=职工月均工资×18个月

六级伤残赔偿金额=职工月均工资×16个月

七级伤残赔偿金额=职工月均工资×13个月

八级伤残赔偿金额=职工月均工资×11个月

九级伤残赔偿金额=职工月均工资×9个月

十级伤残赔偿金额=职工月均工资×7个月

(2)按月赔偿

一级伤残赔偿金额=职工月均工资×90%

二级伤残赔偿金额=职工月均工资×85%

三级伤残赔偿金额=职工月均工资×80%

四级伤残赔偿金额=职工月均工资×75%

五级伤残赔偿金额=职工月均工资×70%

六级伤残赔偿金额=职工月均工资×60%

3、工亡的赔偿标准:

(1)有丧葬补助金=当地上年度职工月均工资×6个月。

(2)一次性工亡保险赔偿金=上一年度全国城镇居民人均可支配收入×20倍。

(3)供养亲属抚恤金,配偶每月40%×工伤职工生前的工资,其他亲属每人每月30%×工伤职工生前的工资。孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。

三、双鸭山工伤保险赔偿流程:

1、身份证,复印件

2、《工伤认定决定书》

3、《双鸭山市工伤保险待遇申报表》

以上数据依据网络及各个官方网站公布资料整理,具体政策以最终文件执行情况为准,具体可咨询双鸭山市社保中心。

双鸭山市人力资源和社会保障局

地址:黑龙江省双鸭山市尖山区新兴大街235号

联系方式:0469-12333

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