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据了解，平安人寿的一名员工王先生，因提离职时被上司要求删除同事微信后才肯放行。为了尽快辞职，王先生删掉了同事微信。
事后王先生去内勤询问得知，其实没有离职删除同事微信的要求。王先生越想越觉得不对劲，觉得寇女士侵犯了自己的隐私，于是多次找其理论要求道歉，甚至向四川银保监局筹备组投诉，但都没有得到妥善解决。
有律师在微博发表意见称，对于单位来说，保护商业秘密的方式有很多种，可以签订保密协议，也可以约定竞业限制，采取强制删除微信这种方式并不是最佳办法。
以下为中国平安(64.100, -1.62, -2.47%)人寿保险股份有限公司四川分公司官方澄清说明：
我们注意到，昨天和今天多家媒体转载了成都商报关于“离职先删除同事微信”一事的报道，为了让当事人、媒体和网友了解全面信息，公司特作如下说明：
1.我们对由于这件事带来烦恼和困扰的王先生表示歉意。
2.公司于11月12日接到四川银保监局筹备组转办的信访告知书后进行了调查，王先生之前的主管寇女士提出删除微信的做法欠妥，公司已经提出批评教育。
3.对于王先生提出的道歉诉求，公司与寇女士进行了沟通，寇女士承认行为欠妥并向王先生道歉。双方就此事已经达成谅解。4.感谢广大网友对此事的关注，欢迎大家一如既往地关注和支持公司。
中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司
2018.11.18
本文转载自新浪网
