2016北京退休养老金上调最新消息 北京落实延迟退休渐进到位

沃保整理
2016-07-08 16:43:57
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北京市人社局和市发改委联合公布了《关于印发北京市“十三五”时期人力资源和社会保障发展规划的通知》,明确提出要落实国家基础养老金全国统筹和渐进式延迟退休年龄政策。同时要加强对职工退休人员医疗保险缴费参保、生育保险和基本医疗保险合并实施等政策的研究。

北京“十三五”落实国家基础养老金全国统筹

根据京人社规发〔2016〕112号文件《北京市“十三五”时期人力资源和社会保障发展规划》已经市政府批准,“十三五”时期,北京市将深化养老保险制度改革,落实国家基础养老金全国统筹和渐进式延迟退休年龄政策;推进多层次养老保险体系建设,建立机关事业单位职业年金制度。同时,进一步完善城乡居民养老保险制度,研究制定实施方案。北京市将统筹建立兼顾各类参保人员的养老保障待遇正常调整机制,适度提高离退休人员养老金、城乡居民基础养老金和福利养老金水平

北京“十二五”养老金上调数据

“十二五”期间北京职工基本养老保险基本养老金提至3329元/月,相对“十一五”同比增长61%;北京城乡居民基础养老金提至470元/月,相对“十一五”同比增长68%;北京城乡居民福利养老金提至385元/月,相对“十一五”同比增长93%。看着十二五的增长数据,对十三五的养老金上调也要充满信心!

北京延迟退休方案已有雏形

“十三五”时期,“小步慢走”的渐进式延迟退休政策将逐步落实。此前,人社部部长尹蔚民表示,延迟退休方案已有雏形,2016年将向社会公开征求意见。按照人社部的设想,制定渐进式延迟退休年龄政策时考虑“分步走”。首先小步慢走,渐进到位。每年推迟几个月时间,经过一个相当长的时间再达到法定退休的目标年龄。例如原本60岁退休的某职工,在政策实施后可能60岁零3个月退休;再过一年,“到点”职工则可能是60岁零6个月退休。其次,将区分不同群体的情况分步实施。

据介绍,现在法定退休年龄是在中华人民共和国成立初期制定的,随着人口预期寿命的增长,目前我国老龄化趋势严重,2015年60岁以上老人占比超过16%。所以无论是从开发人力资源,还是保持养老、医疗基金的持续健康运行,都需要对法定退休年龄进行调整,这也是世界各国通行的做法。发达国家退休年龄基本上都是在60岁至65岁,甚至更高。

延迟退休后,商业养老保险对养老有多大作用?

保险最主要的作用是应对意外残疾、大病和养老,而养老金,是商险中对老年人意义最大的险种。目前我国实行养老金双轨制,对于政府公务人员,通常养老保障比较充足,而其他老年人的社会保障比较弱。尤其随着社会老龄化状况的加剧,再考虑通胀等,如果我们想在老年之后维持一定水准的生活,补充商业养老险是必须的选择。

在众多养老保险产品中,平安乐享福无疑是殿堂级的产品。治病、养病均给付,专属保障至终身;领取金额高,实力作保证;领取更确定,就像“领工资”;领取有保证,2种保证给付期限供选择;最早40岁即可领取,灵活安排养老生活。

【免责声明】以上内容仅供参考,具体养老金政策确切信息请以北京社保中心为准,咨询电话12333。

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