中国平安雇主责任险
一、中国平安雇主责任险多少钱？
核心结论
平安雇主责任险保费根据职业风险等级、保障额度、投保人数综合定价，低至 123 元 / 人 / 年起，投保人数越多单位保费优惠越大；常规岗位 5 人起保，5 类高风险、涉高职业通常需 10 人以上起保。
2026 年最新保费参考（每人 / 每年）
- 1-2 类低风险职业（行政、内勤、教师、文员等）：10 万保额约 120-168 元，30 万保额约 268 元，50 万保额约 420-427 元，80 万保额约 650 元，100 万保额约 806-811 元
- 3 类中风险职业（物流分拣、制造业普工、餐饮服务人员等）：10 万保额约 139-140 元，30 万保额约 350 元，50 万保额约 600-630 元，100 万保额约 1152-1505 元
- 4 类较高风险职业（设备维修、安装工、建筑木工等）：10 万保额约 228-260 元，30 万保额约 485 元，50 万保额约 917-955 元，100 万保额约 1505-2144 元
- 5 类高风险职业（建筑工人、架子工、普通高空作业人员等）：最高可投 80 万意外伤害保额，10 万保额约 322-333 元，30 万保额约 883 元，50 万保额约 1386-1681 元，80 万保额约 2076-2620 元；涉高岗位保费会对应上浮
二、平安雇主责任险产品介绍
平安轻松保雇主责任险
- 保障额度：意外伤害最高可选 100 万保额，雇员医疗费用最高可达 10 万；5 类职业意外伤害保额最高 80 万元，覆盖焊工、电力电缆安装、家具制造等五类职业。
- 扩展责任丰富：可附加境内公出、上下班途中、就餐时间扩展、24 小时意外扩展等条款，全面覆盖企业用工责任场景。
- 续保优惠：针对续保优质客户可享受保费 9 折优惠，具体可提供企业名称测算专属报价。
基准保费明细：
- 1-2 类人员：10 万保额 99 元 / 年，50 万保额 427 元 / 年，100 万保额 811 元 / 年
- 3 类人员：10 万保额 139 元 / 年，50 万保额 600 元 / 年，100 万保额 1152 元 / 年
- 4 类人员：10 万保额 228 元 / 年，50 万保额 917 元 / 年，100 万保额 2144 元 / 年
- 5 类人员：10 万保额 322 元 / 年，50 万保额 1681 元 / 年，80 万保额 2620 元 / 年
平安雇主责任险（天天版）
- 投保门槛灵活：支持 1 人起投，打破传统雇主险投保人数限制，个体工商户、小微企业临时增补岗位均可灵活参保。
- 保障期限可选：保障期间支持 1 天 - 1 年灵活选择，短期项目用工可按天 / 按月投保，长期稳定用工可选择全年保障。
- 医疗报销友好：医疗费用 100 元免赔额以上按 100% 报销，理赔实用性强，减轻雇员医疗费用与企业负担。
- 服务与理赔：依托平安全国服务网络，支持全国通赔，核保、理赔流程标准化，品牌服务体系成熟。
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