职工社保可以退吗？2025年最新政策与退保条件解析

职工社保退保需满足特定条件，如未缴满15年、出国定居或参保人死亡等情形，且需严格遵循属地化办理流程。

一、职工社保退保的核心条件与政策依据

根据2025年社保政策，职工社保退保并非普遍允许，仅限以下三类情况可申请退费：

1. 未达到缴费年限且放弃补缴
   参保人达到法定退休年龄（男性60周岁，女性50 - 55周岁）但累计缴费不足15年，且不愿转入城乡居民养老保险或继续补缴的，可申请终止养老保险关系，退回个人账户余额。

2. 出国定居并注销户籍
   需提供公安机关出具的户口核销证明、移民签证等材料，经审核后可一次性退还个人账户储存额。

3. 参保人身故
   法定继承人或指定受益人可凭死亡证明、亲属关系证明等材料，申领养老保险个人账户余额及丧葬补助金。

二、2025年社保退保办理全流程详解

（一）线下办理流程（适用于大多数情形）

1. 材料准备阶段

   • 基础材料：身份证原件、社保卡、退保申请书（需本人签字）
   • 补充材料：
     ▶ 未缴满15年：退休年龄证明、放弃补缴声明
     ▶ 出国定居：护照及签证复印件、户口注销证明
     ▶ 参保人身故：死亡证明、继承公证书

2. 材料提交与审核
   携带材料至参保地社保经办机构窗口提交申请。珠海等部分城市已开通线上预审服务，可通过政务平台上传扫描件缩短办理周期。

3. 费用核算与发放
   审核通过后，社保部门将核算应退金额（仅含个人缴费部分，企业缴纳部分纳入统筹基金不予退还），款项一般于15个工作日内汇入指定银行账户。

（二）线上办理渠道（仅限特定地区）

支付宝等平台已试点养老保险线上退保功能，具体路径：
支付宝APP→蚂蚁保→我的客服→养老保险退保，需配合视频核验身份。

三、退保决策前的关键考量

1. 经济损益分析
   以月薪8000元职工为例，个人养老保险月缴费640元（8%费率），若缴费10年后退保，仅能拿回约7.68万元本金及利息，而继续补缴至15年，退休后每月可领取约1200元基础养老金。

2. 替代方案建议

   • 跨省转移：通过国家社会保险公共服务平台办理关系转移
   • 延迟退休：与用人单位协商延续劳动关系至缴满15年
   • 转为居民保险：保留累计缴费年限

3. 风险提示
   退保后将永久丧失职工医保待遇，且再参保时缴费年限重新计算，需谨慎评估医疗、养老等长期保障需求。

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