每年最高省30%
一般来说，雇主险保费大概在几百元-几千元不等。雇主责任险的保费标准并不是固定的，而是根据不同的保险公司、投保金额、投保期限、员工的职业类别等因素而有所不同，通常职业危险性越小，保费越便宜，职业危险性越高，保费会更更贵，但如果投保人数达到100人以上，可能会享受到更低的价格。
以中国人保雇主责任险为例：
【中国人保雇主责任险投保规则】
1.工伤医疗赔偿:每次事故免赔100元，赔付比例90%;误工费每人每天100元，绝对免赔5天，单次不超过90天，累积不超过180天。
2.本方案承保单位人员年龄必须为18-65岁;本保单生效后可以根据投保人批改申请增加或替换，不得减少，变更按月增加保费。
3.被保险人的雇员发生工伤事故后，有工伤保险或其他商业保险的应当先行向工伤保险或其他商业保险提出索赔请求，本保险作为补充赔偿。
4.本方案死亡及伤残需依据当地《工伤保险条例》计算赔偿金额，并以保单约定的死亡伤残赔偿限额以及赔偿比例计算的赔偿金额为限。
5.参考《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》(GB/T16180-2014)确定伤残等级来支付相应赔偿金:十级为5%，九级为10%，八级为20%，七级为30%，六级为40%，五级为50%，四级为60%，三级为70%，二级为80%，一级为100%。
6.本方案每次事故赔偿限额200万。
【中国人保雇主责任险保障内容】
意外身故/残疾：100万，
意外医疗：10万
误工费：100元/天，
伤残比例：10级5%起
【中国人保雇主责任险价格表】
太平洋高空行业雇主责任险费率表如下：
【太平洋高空行业雇主责任险投保规则】
承保年龄：16-65周岁
投保份数：每人限投1份，超过部分无效。
保障期限：1-6个月。
拒保城市：天津
保障限额：每次事故赔偿限额为500万，保险期间累计限额为1000万。
高空保障规则：高空作业人员须做好以下措施，否则免赔25%。
a、从事高处作业必须佩戴安全带。
b、从事特种作业必须取得有效特种作业操作证(包括但不限高处作业证)。
C、高处作业证及其他特种作业操作证，必须由应急管理部门颁发。
【太平洋高空行业雇主责任险保障内容】
1、意外身故或伤残理赔：保额可选30万、50万、80万、100万、120万，按鉴定的伤残等级理赔。
2、意外医疗费用报销：保额可选3万、5万、8万、10万、20万，0免赔额，100%报销社保内医疗费。
3、误工补贴：每人每次免赔3天，每天补贴100元，每人每次最高赔付90天，累计不超过180天，仅承担住院期间、出院后的休息误工时间。
4、法律费用补偿：因工程意外事故引发的诉讼费用，不论是与合作方的法律纠纷，还是伤亡家属的法律纠纷，产生的相应法律费用，最多可赔10万元。
5、猝死责任限额：雇员在工作时间和工作岗位，突发疾病死广或者在48小时之内经抢救无效死亡，保险公司承担赔偿责任，赔款=每人身故赔偿限额*20%。
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