太平洋光伏行业雇主责任险怎么样？3人起保＋保额最高120万

光伏发电安装无小事，该给选择什么保险才最为妥帖呢？

在此，我们推荐高空雇主责任险。

如果您已经给员工缴纳社保并购买人身意外险或者团体意外险，那么我们建议您还是要再买一份雇主险，因为：

雇主险是发生工伤事故后，弥补企业的责任赔偿损失的。如果只买意外险，企业依然要负担相应的赔偿。

而光伏发电属于重大工伤事故频发的高空作业行业，需要重视工伤风险带来的赔偿损失。

如果您需要投保高空雇主险，请注意以下几个点。

1.确定施工人员的职业类别。光伏安装一般为五类，不同保险方案可能有出入、

2.仔细检查保险方案的除外条例，检查自身条件是否符合投保标准。

3. 审查理赔流程是否合理便捷。

如果您需要投保高空雇主险，太平洋光伏行业雇主责任险是您的不二之选。

太平洋光伏行业雇主责任险适合谁？投保规则

承保年龄：16-65周岁

保障期限：1-12个月

承保职业：本保单仪承保光伏行业安装维修工程（含高处作业），具体工程含光伏安装工程、光伏维修工程、光伏并网工程。具体承保工种为;光伏安装维修工。

太平洋光伏行业雇主责任险保什么？保障内容

身故/伤残：保额30-120万

意外医疗：保额3-20万

医疗费用：

每次事故每人社保工伤目录用药范围内0免贴100%赔付。

伤残标准：

伤残程度为永久丧失工作能力或一级伤残给付比例100%，二级90%，三级80%，四级70%，五级60%，六级50%，七级40%，八级20%，九级10%，十级5%。

误工费用：

误工费用适用独立的赔限额，不包含在身故、伤残及医疗费用赔偿限额之内。按100元/天的标准赔误工费，每人每次事故最高赔90天，累计不超过180天。

太平洋光伏行业雇主责任险怎么样？好不好？

太平洋光伏行业雇主责任险是一种专门针对光伏行业的雇主责任保险产品，旨在为光伏企业提供全面的雇员人身安全保障，减轻雇主的法律风险和经济负担。

该产品的主要特点有：

·保障范围广泛，涵盖了雇员因从事与光伏业务有关的工作而遭受意外事故或患有与工作业务有关的职业性疾病所致的伤残、死亡、医疗费用、误工津贴等赔偿责任，以及被保险人应付索赔人的诉讼费用及经保险人书面同意的其他费用。

·保额灵活，可根据企业的实际需要和风险承受能力选择合适的保额，最高可达120万元。

·保费优惠，根据企业的规模、行业特点、安全管理水平等因素进行差别化定价，为企业提供合理的保费水平。

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