去社保局办理失业登记，然后再办理领取。

您好，这个问题建议您，拨12333社保局进行详细的咨询。但是，社会保险仅仅只能保障最基础的生活需求，而一旦发生重大疾病风险只有社保是远远不够的，向您介绍太平洋的金佑人生保障计划（2017版）这款属于长期健康保障产品，针对88种重疾和20种特定疾病提供保障，确诊特定疾病可豁免保费，身故和全残也有保障。有需要了解可以跟我联系，转嫁风险，为家庭护航！

您好:邓先生很高兴为你解答服务，正确的做法咨询当地的社保局12333,如有保险需求欢迎你的咨询或V我,谢谢！

你好我是天安人寿保险公司的陈蓉。具体的咨询当地社保局比较准确谢谢！

1、什么是失业保险？ 失业保险是社会保险的重要组成部分，是对在劳动年龄以内有劳动能力，由于非自愿原因失去工作的人员所给予的社会保障。 2、失业保险的性质和功能是什么？ 失业保险具有强制性、互济性、社会性和救助性的特点，它是国家通过立法强制实施的一项社会保障制度。失业保险具有保障生活和促进就业双重功能，此外还有抑制和预防失业的作用。人生有两个偶然风险和一大必然风险，两大偶然分别是：疾病和意外，疾病和意外并不是每个人都会发生，但是必然风险是每个人都会发生的，那就是养老，想让自己的晚年生活有品质光靠社保当然不够，社保只能保而不包，这就需要提前补充自己的养老金储备，华夏的福临门系列针对不同人群都有适合的产品，给自己存一笔钱，三代人收益，孩子的教育金，创业金，婚嫁金，自己的养老金，孩子的养老金，以及家族的传承金都可以得到解决，附加的金管家账户保底收益3%，现结算利率6%，真正做到存钱一阵子，领钱一辈子。欢迎咨询：133-3260-4845（W信同号）

您好！我是平安人寿客户经理刘青。非常高兴为您解答。失业保险是指非主观意愿失去工作的，就是被公司辞退，开除的。如果你是正常办理离职手续的是不能领取失业保险金的。如有其它不明白的欢迎咨询我。

具体情况可以咨询当地社保局即可，建议在有社保的基础上补充适当的商业保险弥补社保不能报销的部分，这样，才能把风险降到最低社保的报销毕竟是有限的，下有起伏线，上有封顶线，中间部分还是部分报销，因为社保的大病报销是在国家规定的25种范围之内，社保能报的并不是什么大病，真正患上大病的费用都不在报销范围之内了，都是自费，真让我们自己探上了承受不起呀，又连累家人，单靠社保解决医疗或养老真是杯水车薪呀 ，所以，-选择购买商业保险才是绝对智慧的------------建议你可以了解一下4月1号上市泛华独有的百年康倍保，康倍保是一款最新的拥有中症的重疾保障产品，它缴费低，保障高，最高保障可达保额的7.05倍，赔付次数高可达8次，而且是递增赔付，病种多达155种。其中轻症35种，三次赔付，一次保额的30%，二次35%，三次40%，中间无间隔期……中症20种，二次赔付，一次保额的50%，二次50%。中间无间隔期。重疾100种，分4组，最多可赔付三次，一次保额的100%，二次150%，三次250%，间隔期为180天。百万医疗高诊无忧，缴费低。保障高，每年一般医疗最高额度为200万（1万免赔额），25种重疾最高额度为400万（0免赔额），报销比例为除了社保等报销外对于剩余部分100%报销，直接对接上海质子重离子医院，可以报销60%，全国没有第二家公司可以报销了。绿通，开启直付速赔特色服务，（最快39秒理赔款到位，平均理赔时效7分钟），直付先赔特色服务（可以提前赔，主动赔，循环赔）;还有日常医疗咨询，专家二次诊断，预约入住专家病房，预约专家手术~更优势的是，10周岁以上的未成年人，投保人除父母外，可以为近亲戚:兄，姐，祖父母，外祖父母，父母的兄弟姐妹作投保人，这是目前只有百年康倍保可以，而康倍保也只有泛华才有卖~若有需求，欢迎咨询我……

你好，咨询社保局

领失业保险必须是公司辞退的才领得到

可以，在原单位办理

欢迎咨询……

您好！请咨询社保局12333.欢迎咨询商业保险。谢谢！

你好，如果劳动手册原公司所有手续办完并且也退到你手上了，可以去当地社保局领取失业金（大约六个月）

欢迎咨询

咨询社保局。

请问失业保险是指的什么？我在公司辞职了，可以领取现金吗？ 看到您在咨询以上问题，确实问的比较专业！涉及的基本面与基本点，并非三言两语就能把详情讲的透彻清楚！你可以联系我，相信以我的专业和诚信，能为您节省最多时间！效率最大化！客户满意度100％！很高兴能帮到您！我们以及组员可以解答各类问题，希望能帮到您

问题：请问失业保险是指的什么？回答：您好！ 看到您在网上咨询失业保险金指的是什么，这个问题建议您拨打社保局12333咨询下。现在只有社保是远远不够的，建议您可以考虑下太平洋的金佑人生保障计划， 属于长期健康保障产品，针对88种重疾和20种特定疾病提供保障，确诊特定疾病可豁免保费，身故和全残也有保障。如果有想了解可以跟我联系！