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正常情况是要看你劳动合同上面写的底薪是多少，一般都是以这个为基数购买。

一般情况都不是。大型正规企业是按照劳动合同上面的底薪为基数为你购买社保。有的企业直接为员工购买最低标准的社保。  因为工资正常是由多部分组成。

正常是缴费基数除以30天，然后乘以产假天数.女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。具体还是得以公司单位规定为准。